Carrière maken begint met het nemen van concrete stappen: kies een richting, doe relevante ervaring op en bouw actief aan je netwerk. Dat klinkt eenvoudig, maar voor veel starters voelt het als een vicieuze cirkel — je hebt ervaring nodig om een baan te krijgen, maar je krijgt geen baan zonder ervaring. In dit artikel beantwoorden we de meest gestelde vragen over carrière maken na je studie, zodat je weet waar je moet beginnen.
Wat zijn de eerste stappen om carrière te maken?
De eerste stap om carrière te maken is weten wat je wilt en daar gericht op af te stevenen. Dat betekent: maak een keuze over je vakgebied, zorg dat je cv en LinkedIn-profiel op orde zijn, en begin actief te solliciteren of stages te zoeken. Wie gericht zoekt, vindt sneller dan wie breed gooit.
Veel starters beginnen te breed. Ze solliciteren op alles wat loshangt, zonder een duidelijk verhaal over wie ze zijn en wat ze willen. Dat werkt averechts. Werkgevers zoeken mensen met focus en motivatie, niet generieke kandidaten. Neem de tijd om te bepalen in welk vakgebied je jezelf wilt ontwikkelen en bouw je aanpak daar omheen.
- Bepaal je richting: Kies een vakgebied dat bij je past en waar vraag naar is op de arbeidsmarkt.
- Optimaliseer je LinkedIn-profiel: Recruiters zoeken actief op LinkedIn. Een sterk profiel vergroot je zichtbaarheid enorm.
- Schrijf een gerichte sollicitatiebrief: Eén goede brief per functie doet meer dan tien generieke brieven.
- Doe relevante cursussen of certificeringen: Laat zien dat je proactief bent en bereid bent om te leren.
- Vraag om feedback: Gebruik je netwerk, docenten of coaches om je aanpak te scherpen.
Welke vaardigheden heb je nodig om snel door te groeien?
Om snel door te groeien in je carrière heb je een combinatie nodig van vakinhoudelijke kennis, analytisch vermogen en sterke communicatieve vaardigheden. Wie bovendien leergierig is en goed kan samenwerken, valt op bij werkgevers en groeit sneller dan collega’s die alleen op hun vakkennis leunen.
In het digitale domein, zoals online marketing, zijn technische skills zoals data-analyse, SEO en adverteren via Google en social media steeds meer standaard geworden. Maar wat echt het verschil maakt, is de combinatie van die harde vaardigheden met zachte competenties: communicatie, probleemoplossend denken en het vermogen om snel te schakelen.
Investeer in vaardigheden die je breed inzetbaar maken. Denk aan tools als Google Analytics, basiskennis van contentcreatie en een goed gevoel voor cijfers. Wie die combinatie beheerst, heeft een sterke positie op de arbeidsmarkt na de studie.
Hoe kom je aan werkervaring zonder werkervaring te hebben?
Je doorbreekt de ervaringsparadox door actief werkervaring op te bouwen via stages, vrijwilligerswerk, eigen projecten of gestructureerde traineeprogramma’s. Wacht niet op de perfecte baan, maar creëer situaties waarin je leert en iets kunt laten zien.
Dit is het grootste struikelblok voor starters: bedrijven willen ervaring zien, maar geven je de kans niet om die ervaring op te doen. Er zijn echter manieren om die cirkel te doorbreken:
- Stage of bijbaan: Zelfs een kleine opdracht bij een bedrijf geeft je iets concreets om over te praten in sollicitaties.
- Eigen projecten: Start een blog, beheer social media voor een lokale organisatie of bouw een portfolio op met zelfgestarte campagnes.
- Vrijwilligerswerk: Veel non-profitorganisaties zijn blij met digitale hulp en jij bouwt ondertussen aan je cv.
- Traineeship: Via een gestructureerd traineeprogramma word je opgeleid én doe je direct praktijkervaring op bij echte opdrachtgevers.
Een traineeship combineert opleiding met werkervaring en is daarmee een van de meest efficiënte routes voor starters die snel willen doorgroeien. Je leert niet alleen in de klas, maar werkt ook direct mee in de praktijk.
Welke richting past het beste bij jouw carrière?
De richting die het beste bij jou past, hangt af van je interesses, sterke punten en de manier waarop jij het liefst werkt. Ben je analytisch ingesteld, dan passen vakgebieden als SEO, SEA of data-analyse goed bij je. Hou je meer van creëren en communiceren, dan liggen content, social media of e-mailmarketing meer voor de hand.
Veel starters maken de fout om een richting te kiezen op basis van wat populair klinkt, in plaats van wat bij hen past. Het resultaat: ze starten in een functie die hen niet motiveert en groeien daardoor minder snel. Zelfreflectie is hier het sleutelwoord.
Stel jezelf de volgende vragen: Werk ik liever met data of met mensen? Schrijf ik graag, of ben ik meer van de strategie? Vind ik het leuk om campagnes te meten en bij te sturen, of wil ik juist content maken? Die antwoorden wijzen je in de goede richting. Hands-on ervaring in meerdere disciplines, zoals je opdoet via een breed traineeprogramma, helpt je bovendien om te ontdekken wat echt bij je past.
Hoe bouw je snel een professioneel netwerk op?
Je bouwt snel een professioneel netwerk op door actief te zijn op LinkedIn, aanwezig te zijn bij branche-evenementen en je omgeving bewust te benutten. Netwerken is geen trucje, maar een gewoonte: kleine, consistente acties leveren op de lange termijn het meeste op.
Als starter voelt netwerken vaak onwennig. Je hebt het gevoel dat je niets te bieden hebt. Maar dat klopt niet: nieuwsgierigheid, frisse ideeën en enthousiasme zijn ook waardevol voor professionals die al langer meelopen.
Praktische manieren om je netwerk op te bouwen:
- Stuur een persoonlijk bericht op LinkedIn na een evenement of webinar
- Reageer inhoudelijk op posts van mensen in jouw vakgebied
- Ga naar meetups, vakbeurzen of online kennissessies in jouw branche
- Vraag om een kort kennismakingsgesprek met iemand wiens werk je bewondert
- Deel je eigen leerervaringen en inzichten op LinkedIn, ook als starter
Via een traineeship krijg je automatisch toegang tot een relevant netwerk van opdrachtgevers, collega-trainees en senior professionals. Dat versnelt je netwerkopbouw aanzienlijk in vergelijking met zelfstandig zoeken.
Wanneer is een traineeship de slimste carrièrekeuze?
Een traineeship is de slimste keuze wanneer je snel praktijkervaring wilt opdoen, nog niet precies weet in welke richting je wilt specialiseren, of vastloopt in de ervaringsparadox. Het biedt structuur, begeleiding en een directe route naar een vaste baan, zonder dat je jarenlang hoeft te wachten.
Traditionele routes, zoals een extra opleiding van meerdere jaren of eindeloos solliciteren zonder resultaat, kosten veel tijd en energie. Een traineeship compenseert dat: je leert in een korte, intensieve periode de basisvaardigheden, waarna je direct aan de slag gaat bij een bedrijf. Pas als je daadwerkelijk werkt bij een opdrachtgever, ga je ook verdienen. De meeste traineeships in de online marketingsector bieden een salaris rond de minimaal 2.500 euro per maand zodra je aan het werk bent.
Een traineeship is met name slim als je:
- Net bent afgestudeerd en geen of weinig werkervaring hebt
- Wilt ontdekken welk specialisme binnen een vakgebied bij je past
- Snel wilt doorstromen naar een vast dienstverband
- Behoefte hebt aan begeleiding van ervaren professionals
Hoe Leaped helpt bij het starten van jouw carrière
Leaped biedt een directe route voor starters die willen doorbreken in de online marketing. Via de Leaped Academy word je in twee maanden intensief opgeleid tot Online Marketeer, met erkende certificaten, echte data en begeleiding van senior marketeers uit het werkveld. Geen theoretisch traject van een jaar, maar een praktische bootcamp.
Wat Leaped concreet biedt:
- Tweejarige begeleiding via maandelijkse Leaped Lab masterclasses, ook tijdens je detacheringsperiode
- Brede kennisbasis: van SEO en SEA tot social advertising, e-mailmarketing, AI en Google Analytics
- Toegang tot een e-learningplatform waarmee je jezelf continu blijft ontwikkelen in je eigen tempo
- Directe koppeling aan opdrachtgevers met als doel een vast dienstverband bij die opdrachtgever
- Selectie op motivatie en leergierigheid, niet op een specifieke achtergrond
Ruim 81% van de Leaped-trainees vindt binnen korte tijd een passende functie. Wil jij ook snel carrière maken in de online marketing? Neem contact op en ontdek wat Leaped voor jou kan betekenen.
